最近、ビジネスモデル開発の必要性を感じています。

　私たちチーム経営研究所では、組織や組織間で智恵とチカラをあわせられる関係・場づくりを促進するお手伝いをしています。しかし、ここには私たちの持つ知識・スキルを相手の組織やクライアントに「つなげていく」仕組みが必要とされます。

　現在は、社内研修、コンサルティングなどのモデルが中心ですが、ニーズを全て汲み取れているように感じられません。むしろよりよく「つなげていく」ためには業務委託や派遣などのモデルも重要になってくるように思えるのです。（これもある社長さんとお話していて教えてもらったのですが・・感謝です！！）

　ネットワークがよりスムーズになるように体制を整えていくこと、これもチーム経営の仕事の一つなのでしょうね。