今日は月に一度行っているチーム経営定例会のご案内です。

　
　５月の定例会では看護現場を取り上げます。看護現場は、いろいろな専門職の（手に職のある）人がいて、
転職も容易な売り手市場です。チームで取り組むべき課題も多い職場です。

　いわば看護の職場は、今後時代が進み、仕事における知識が高度化し、さまざまな専門知識を持つ人が職場に入って働くようになる近未来の私たちの職場を先取りした職場といっていいのではないでしょうか？

　こうした職場では一体何が問題としてでてきて、それをどのように解決できるのか？？？逆に言えば深刻な問題にならない内にどのような手が打てるのか？？？自分たちの職場に照らしあわせていくにはとても大事な事例になると思います。

　今回は事例をわかちあい、そして自分たちの職場に照らし合わせ考えてみることで、学びを深めたいと思います。ぜひご参加ください。

　　　　　
　　
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　チーム経営会員定例会
　チーム経営実践力アップ　
　　　　　　　〜互いに支え、勇気づけあいながらチーム経営に取り組む〜
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■日時　：5月29日（土）18:15〜21:15
■会場　：大阪産業創造館　5階研修室Ｃ
■参加費：チーム経営会員は無料、その他は3,000円
■申込　：下記ページから↓　またはメールで。
　http://www.teamkeiei.com/modules/eguide/event.php?eid=170

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≪2010年3月からのテーマ≫
「チーム経営実践力アップ〜互いに支え、勇気づけあいながらチーム経営に取り組
む」

いろいろな講座を受講し、スキルは学んだ。でも、いざ知恵とチカラをあわせる職
場づくりを現場で実践しようとすると、なかなかうまくいかない！皆様にはこんな経
験はありませんか？
１人で悩んでいても、いいアイディアが浮かばない！職場には相談する仲間がいな
い！チーム経営を実践していくには、こうした時、親身になって話を聴き、課題の整
理を手伝ってくれたり、次の一手をどう打てばいいかのアイディアを貸してくれたり
する仲間が必要です。
そこで会員定例会では、参加メンバーがチーム経営を実践していく中で実際に直面
している課題を取り上げ、互いに課題解決を支援しあい、現場での実践力を高めるこ
とを当面のテーマにしました。

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